Responsable del área de Desarrollo Organizacional y Estructural

Psicóloga (UNT) con Diplomatura en Ps laboral y de las Organizaciones (UNSTA)

con formación en el área clínica – Psicoanálisis (Grupo Psa – Tucumán) Y Post grado en Ps. Educacional (U.N.T)

Como responsable del área de Desarrollo cuenta con experiencia en el abordaje del desarrollo estructural y organizacional de PYMES. Asesoramiento en delimitación de misión, visión, valores; como Socia estratégica aborda el diseño de objetivos SMART, Clima Laboral, entre otros.

En la consultora participa también en el área de Selección de personal, Capacitaciones y mentoría.

 Luego de un amplio recorrido en brindar capacitaciones en el área Educacional (Provincias del Noa) incursiona con otras colegas en la creación de la Fundación Desafíos en Educación, abocada a la Capacitación docente, la Orientación Vocacional y organización de conferencias con destacados profesionales del área.

Participó en el Programa de Formación en Recursos Humanos en Docencia (área Educacional y Laboral) Nivel Graduados de la Facultad de Psicología – UNT

A su vez fue Coordinadora de la materia Ciclo de Iniciación. Facultad de Psicología. UNT

Tuvo participación en el libro “Aprender a vivir juntos” como Coautora del capítulo “Clima institucional: en busca del bienestar” .

También se desempeña en el  área Clínica, trabajando en consultorio privado. Posee también experiencia en el área docente y como tutora en el Nivel Secundario.

Responsable del área de Capacitación y Mentorías

Lic. en Psicología (UNT), especializada en Psicología Cognitiva. Cuenta con formación de postgrado en Psicología Educacional (UNT) y Laboral (UNSTA).

Presidenta de la Fundación Desafíos en Educación y socia fundadora de Pivotar Consultora de Recursos Humanos.

Participó en el programa Formación en Recursos Humanos en Docencia- Nivel Graduados de la Facultad de Psicología-UNT.  Actualmente es Docente del Nivel Secundario.

Cuenta con una amplia experiencia en capacitación tanto en el ámbito educacional como laboral, abordando temáticas tales como: Entrenamiento en Habilidades Sociales, Motivación, Trabajo Cooperativo, Estrategias de Aprendizaje, Entrenamiento en Habilidades de Liderazgo, Trabajo en Equipo, entre otras.

Participó como Coautora del capítulo “Clima institucional: en busca del bienestar” del libro “Aprender a vivir juntos”.

En el ámbito clínico se desempeña en Consultorio Privado.

Responsable del área de Selección de Personal y Evaluación de Desempeño

   Psicóloga (UNT), especializada en Psicología Cognitiva (UNSE). Cuenta con formación de postgrado en Psicología Laboral y Organizacional (UNSTA).

  Secretaria de la Fundación Desafíos en Educación y socia fundadora de Pivotar Consultora de Recursos Humanos.

  Cuenta con una amplia experiencia en capacitación tanto en el ámbito educacional como laboral, abordando temáticas tales como: Entrenamiento en Habilidades Sociales, Motivación, Trabajo Cooperativo, Estrategias de Aprendizaje, Entrenamiento en Habilidades de Liderazgo, Trabajo en Equipo, entre otras.

      Tallerista de Orientación Vocacional y Docente Auxiliar del Programa “Jóvenes por más y mejor trabajo”, módulos “Elaboración de un proyecto formativo y ocupacional” (UNT)

  En el ámbito clínico se desempeña en Consultorio Privado.